Van Beekveld & Terpstra Assessment biedt zowel individuele coaching als coaching-on-the-job.
Een individueel coachingstraject start met een intake waarbij helder wordt wat de leervragen zijn. Op basis daarvan wordt de duur van het traject bepaald. Tijdens een aantal gesprekken werkt u aan het wegnemen van belemmeringen en het bereiken van effectief gedrag.
Coaching-on-the-job is een variant die meer is gericht op het leren van specifieke vaardigheden. U doet dat binnen de eigen werksituatie. Denk aan het leiden van een teamvergadering of het houden van voortgangsgesprekken met medewerkers. De coach zal op die momenten observeren, adviseren en feedback geven.
In beide varianten leert u te werken met nieuwe inzichten en vaardigheden. Daardoor bent u beter in staat een succesvolle aanpak in uw werk te continueren en verbetering en vernieuwing te realiseren.
Voor aanvullende informatie kunt u contact opnemen met Veresca van den Berge of Henk Hendriks.
Van Beekveld & Terpstra Assessments
Nieuwe Steen 18
1625 HV Hoorn
T 0229 - 24 82 32
E assessments@vbent.org
