Uw medewerkers leveren de beste bijdrage als zij hun kwaliteiten kunnen ontwikkelen en inzetten in hun dagelijks werk. Van Beekveld & Terpstra kiest daarom voor trainingen op maat en in-company. Elk traject wordt afgestemd op de specifieke situatie van de organisatie, de leerdoelen van de deelnemers en de wensen van de opdrachtgever.
Met behulp van onze professionaliseringsscan analyseren we de huidige situatie en stellen wij de gewenste situatie vast. Op deze manier krijgt de trainer zicht op de individuele leerdoelen en kan hij het trainingsprogramma hier op afstemmen.
Bij de trainingen ligt de nadruk op ervarend leren. De deelnemers leren door veel te doen. Korte theoretische inleidingen worden afgewisseld met opdrachten en oefeningen. De eigen schoolsituatie dient daarbij steeds als uitgangspunt. Tussentijdse evaluaties zorgen ervoor dat het behalen van het beoogde resultaat zorgvuldig wordt bewaakt.
Uit ons aanbod:
* Verzorgen van korte scholingstrajecten zoals financieel management en
minileergangen voor leidinggevenden.
* Opzetten en uitvoeren van kweekvijvertrajecten voor potentieel
leidinggevenden.
* Verzorgen van trainingen o.a. beoordelen, onderhandelen, timemanagement
en persoonlijke presentatie.
* Speciaal voor school- en managementteams: trainingen teambuilding, interne
communicatie of conflicthantering.
Voor meer informatie kunt u contact opnemen met één van onze adviseurs.
Van Beekveld & Terpstra Assessments
Nieuwe Steen 18
1625 HV Hoorn
T 0229 - 24 82 32
E assessments@vbent.org
